Rechtbank Gelderland oordeelt dat de reisverzekering onderdeel uitmaakt van de arbeidsvoorwaarden van de omgekomen zus. De premies voor de verzekering zijn niet tot het loon gerekend. De uitkeringen zijn daarom bij de erfgenamen belast als loon uit vroegere dienstbetrekking.
Mevrouw X1 krijgt in 2014 een verzekeringsuitkering wegens het overlijden van haar zus, die één van de inzittenden was van het neergeschoten vliegtuig met vluchtnummer MH17. De werkgever van de zus had namelijk een gecombineerde wereldwijde reis- en ongevallenverzekering afgesloten. In haar arbeidscontract staat dat de werkgever voor een reisverzekering zal zorgdragen. In geschil is of de uitkering bij X1 is belast als loon uit vroegere dienstbetrekking.
Rechtbank Gelderland oordeelt dat de reisverzekering onderdeel uitmaakt van de arbeidsvoorwaarden van de omgekomen zus. De premies voor de verzekering zijn niet tot haar loon gerekend. De uitkeringen zijn daarom belast. X1 stelt vergeefs dat het naar Nederlandse maatstaven ongebruikelijk is dat een reisverzekering ook het overlijden dekt. De door X1 aangehaalde jurisprudentie over onbelaste (verzekerings)uitkeringen bij schade door onrechtmatig handelen van de werkgever is niet van toepassing. Het beroep van X1 is slechts gegrond, aangezien de aanslag later ambtshalve is verminderd. X1 kan bij de Minister van Financiën nog wel een beroep doen op de hardheidsclausule (art. 63 AWR).
Wetsartikelen:
Algemene wet inzake rijksbelastingen 63
Wet op de loonbelasting 1964 11
Wet op de loonbelasting 1964 10
Wet op de loonbelasting 1964 2
Informatiesoort: VN Vandaag
Rubriek: Loonbelasting
Instantie: Rechtbank Gelderland
Editie: 16 oktober