De Wet kwaliteit klachten en geschillen Zorg (Wkkgz) vormt geen belemmering om als zzp'er in de zorg werkzaam te zijn. Dit geldt zowel bij directe contractering als bij contractering via een (zorg)instelling. Dat heeft de Staatssecretaris van Volksgezondheid, Welzijn en Sport geantwoord op Kamervragen.

De Wkkgz is ook van toepassing op de solistisch werkende zorgverlener. Er kan alleen sprake zijn van werken buiten dienstbetrekking als dit volgt uit de feiten en omstandigheden. Een zorgverlener die voor één instelling aan meerdere cliënten zorg verleent zal niet buiten dienstbetrekking werken. Schijnzelfstandigheid dient te allen tijden te worden voorkomen.

[Nieuwsbron]

---------------------

Advertorial

Cursus Probleemloos van VAR naar DBA
Wat verandert er voor u als opdrachtgever of uw cliënt door de invoering van de DBA? Wij vertellen u de kansen en risico's!

Informatiesoort: VN Vandaag

Rubriek: Inkomstenbelasting, Loonbelasting

Regelgevende instantie: Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport

Editie: 8 april

16

Inhoudsopgave van deze editie

Gerelateerde artikelen